ASESORAMIENTO INTEGRAL Y DE GESTIÓN
Formamos un equipo de asesores y consultores especializados en todos los procesos administrativos, de negocio y de gestión empresarial de su compañía. Ofrecemos un asesoramiento integral y de gestión en el ámbito de las Pymes y particulares.
Últimas Noticias
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Cómo liquidar una SL con deudas no vencidas
Antes de repartir el activo, deben liquidarse las deudas y consignar en una entidad de crédito las que no sean exigibles.
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Régimen de gananciales
Carácter privativo de donación hecha a uno solo de los esposos, aun existiendo régimen de gananciales
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Aplazamiento de deudas
Recuerde los plazos de aplazamiento que suele conceder Hacienda.
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Sucesiones
Interpretación testamentaria: partición o meras instrucciones de la fallecida
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Casación
¿Cabe recurso de casación contra sentencias de los juzgados de lo contencioso-administrativo?
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Incapacidad permanente y vacaciones pendientes
Si se extingue el contrato por incapacidad permanente sin previsión de mejoría, se deben liquidar las vacaciones generadas y no disfrutadas.
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Regularización mensual de retenciones
En los últimos tres meses del año las regularizaciones de las retenciones del trabajo deben realizarse cada mes.
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Socio acreedor y concurso inminente
Si un socio prestó dinero a su empresa y ésta presenta concurso, ¿en qué situación queda? ¿Tiene posibilidades de recuperarlo?
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Renuncia a la herencia
Verifique cómo está redactado su testamento.
Nuestros servicios
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MERCANTIL Planificamos cualquier operación societaria, con el fin de preservar los derechos de los socios y de la sociedad. -
LABORAL Le ayudamos en cualquier incidencia relacionada con el personal y con el día a día de recursos humanos. -
FISCAL Prestamos el mejor asesoramiento con el fin de optimizar la factura fiscal de personas físicas y sociedades. -
AUTÓNOMOS Aportamos experiencia y saber hacer en el acceso de las segundas y ulteriores generaciones a la empresa.
Guías Prácticas
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¿Es un TRADE? ¿Es un falso autónomo?
Verifique estos extremos si su empresa contrata a un autónomo para realizar trabajos periódicos o continuados.
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Arrendamiento y actividad económica
Para que el arrendamiento de inmuebles se considere actividad económica es necesario disponer de un empleado a jornada completa.
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¿Le interesan los contratos formativos?
¿Qué requisitos se deben cumplir para firmar estos contratos?
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Modelos
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Conciliación
Se puede intentar un acuerdo con el fin de evitar un pleito si no están interesados menores de edad o personas con discapacidad
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Procedimiento administrativo
Solicitud de adopción de medidas provisionalísimas
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Convenio de divorcio
Se acuerdan medidas en favor de los hijos mayores de edad sin independencia económica y liquidan gananciales, además de otros acuerdos propios de estos procesos
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